Ρουμανία 2026: Η φοροαπαλλαγή στον τομέα της πληροφορικής και οι νόμιμοι τρόποι με τους οποίους οι Ρουμάνοι εργαζόμενοι πληρώνουν λιγότερα

Εικόνα που δημιουργήθηκε με ΤΝΡουμανία 2026: Η φοροαπαλλαγή στον τομέα της πληροφορικής και οι νόμιμοι τρόποι με τους οποίους οι Ρουμάνοι εργαζόμενοι πληρώνουν λιγότερα
Οδηγοί μισθών
EuroDuty Team8 Σεπτεμβρίου 202614 λεπτά ανάγνωσης
Μοιραστείτε αυτό το άρθρο:WhatsAppLinkedInX / Twitter

Αυτό το άρθρο γράφτηκε από ΤΝ. Μπορεί να ελεγχθεί από άνθρωπο μετά τη δημοσίευση.

Ακολουθεί ένας αριθμός που θα έπρεπε να σας προβληματίσει: ένας προγραμματιστής λογισμικού στη Ρουμανία με μεικτές αποδοχές 8.000 RON τον μήνα πληρώνει νόμιμα μηδενικό φόρο εισοδήματος για ολόκληρο τον μισθό του. Όχι μειωμένο συντελεστή. Μηδέν. Και οι περισσότεροι Ρουμάνοι εργαζόμενοι —ακόμη και στον τομέα της τεχνολογίας— δεν έχουν ακούσει ποτέ τον εργοδότη τους να εξηγεί ακριβώς πώς λειτουργεί αυτό ή ποιες προϋποθέσεις πρέπει να πληρούνται για να διατηρηθεί το όφελος.

Τα χρήματα που οι Ρουμάνοι εργαζόμενοι αφήνουν στο τραπέζι χωρίς καν να το γνωρίζουν

Οι περισσότερες συζητήσεις για τους φόρους στη Ρουμανία ξεκινούν με το παράπονο: «Μου κρατάνε τόσα πολλά από το εκκαθαριστικό μου». Το 2026, οι τυπικές εισφορές εργαζομένων είναι CAS (σύνταξη) στο 25 τοις εκατό και CASS (υγεία) στο 10 τοις εκατό, οι οποίες εφαρμόζονται επί του μεικτού μισθού σας. Επιπλέον, υπάρχει ο τυπικός φόρος εισοδήματος 10 τοις εκατό. Αν τα προσθέσετε όλα αυτά, ένας κανονικός Ρουμάνος υπάλληλος χάνει περίπου το 45 τοις εκατό του μεικτού μισθού του πριν καν φτάσει έστω και ένα λέου στον λογαριασμό του.

Όμως, ιδού τι δεν μαθαίνουν οι περισσότεροι: η Ρουμανία έχει ενσωματώσει δύο ισχυρούς νομικούς μηχανισμούς απευθείας στον Φορολογικό Κώδικα, οι οποίοι μπορούν να μειώσουν δραματικά —ή να εξαλείψουν πλήρως— αυτή τη φορολογική επιβάρυνση φόρου εισοδήματος. Ο ένας είναι η φοροαπαλλαγή για τον κλάδο της πληροφορικής (IT). Ο άλλος είναι το φορολογικό καθεστώς των μικροεπιχειρήσεων. Δεν πρόκειται για παραθυράκια. Είναι γραμμένα στον νόμο. Και ο εργοδότης σας, ο λογιστής σας ή ακόμα και το τμήμα ανθρώπινου δυναμικού σας μπορεί να μην σας προσφέρουν ποτέ αυτή την πληροφορία εθελοντικά, εκτός αν ρωτήσετε συγκεκριμένα.

Τα διακυβεύματα είναι πραγματικά. Κατά γενικό κανόνα, ο κατώτατος μισθός στη Ρουμανία αναθεωρείται κάθε χρόνο τον Ιανουάριο, με δυνατότητα αναθεώρησης τον Ιούλιο. Το 2026, λόγω των ανησυχιών που εξέφρασαν οι εργοδότες σχετικά με το κοινωνικοοικονομικό πλαίσιο, η ετήσια αναθεώρηση αναβλήθηκε για τον Ιούλιο, οπότε ο μεικτός κατώτατος μισθός αυξήθηκε από 4.050 RON σε 4.325 RON — μια αύξηση περίπου 7 τοις εκατό. Αυτή είναι η βάση. Αν όμως εργάζεστε στον τομέα της πληροφορικής, το πραγματικό σας ερώτημα δεν είναι ο κατώτατος μισθός — είναι το πόσο από τον πραγματικό σας μισθό δικαιούστε να κρατήσετε.

Τι λέει στην πραγματικότητα ο νόμος

Το άρθρο 60, σημείο 2 του Ρουμανικού Φορολογικού Κώδικα (Νόμος 227/2015), όπως τροποποιήθηκε από τον Νόμο 296/2023, απαλλάσσει τα φυσικά πρόσωπα από τον φόρο εισοδήματος επί των μισθολογικών εσόδων που προέρχονται από δραστηριότητες δημιουργίας λογισμικού, έως τις 31 Δεκεμβρίου 2028, υπό προϋποθέσεις που καθορίζονται με κοινή υπουργική απόφαση. Η απαλλαγή ισχύει στον τόπο της κύριας απασχόλησης, για μηνιαίο μεικτό εισόδημα έως 10.000 RON συμπεριλαμβανομένων.

Οι εργαζόμενοι σε εταιρείες που δραστηριοποιούνται στη Ρουμανία, των οποίων η επιχειρηματική δραστηριότητα περιλαμβάνει τη δημιουργία λογισμικού —συγκεκριμένα υπό τους κωδικούς CAEN 5821, 5829, 6201, 6202 και 6209— δικαιούνται την απαλλαγή από τον φόρο εισοδήματος βάσει του άρθρου 60, σημείο 2 του Νόμου 227/2015, υπό την προϋπόθεση ότι πληρούνται ορισμένες σωρευτικές προϋποθέσεις: η θέση που κατέχεται πρέπει να αντιστοιχεί στον κατάλογο των επιλέξιμων επαγγελμάτων και πρέπει να ικανοποιούνται και άλλα κριτήρια από την πλευρά του εργοδότη.

Με απλά λόγια: εάν η εταιρεία του εργοδότη σας διαθέτει έναν από αυτούς τους πέντε κωδικούς δραστηριότητας CAEN, ο ρόλος σας περιλαμβάνει πραγματική δημιουργία λογισμικού και ο μεικτός μηνιαίος μισθός σας δεν υπερβαίνει τα 10.000 RON, ο εργοδότης σας υποχρεούται από τον νόμο να εφαρμόσει μηδενικό φόρο εισοδήματος στην πηγή. Δεν κάνετε αίτηση ξεχωριστά. Δεν πρόκειται για επιστροφή χρημάτων. Απλώς δεν παρακρατείται. Η παγίδα; Η απαλλαγή ισχύει μηνιαίως μόνο για μισθολογικά έσοδα που προέρχονται από δραστηριότητα δημιουργίας λογισμικού, βάσει ατομικής σύμβασης εργασίας, αναφοράς υπηρεσίας, πράξης απόσπασης ή διάθεσης, ανεξάρτητα από το πότε προσλήφθηκε το άτομο. Πρέπει να εργάζεστε πραγματικά στη δημιουργία λογισμικού. Ο ρόλος πρέπει να ταιριάζει με τον κατάλογο επιλέξιμων επαγγελμάτων. Ο εργοδότης σας πρέπει να το επαληθεύσει και να το εφαρμόσει σωστά — και αν δεν το κάνει, αυτά είναι χρήματα που χάνετε κάθε μήνα.

Τα πραγματικά νούμερα για το 2026

Από την 1η Ιανουαρίου έως τις 30 Ιουνίου 2026, ο μεικτός εθνικός κατώτατος μισθός της Ρουμανίας είναι 4.050 RON τον μήνα. Από την 1η Ιουλίου 2026, αυξάνεται σε 4.325 RON μεικτά τον μήνα, σύμφωνα με την Κυβερνητική Απόφαση HG 146/2026. Ακολουθούν όλα τα βασικά επαληθευμένα στοιχεία για το 2026:

ΚατηγορίαΣτοιχείοΠηγή
Κατώτατος μισθός (Ιαν–Ιούν 2026)4.050 RON μεικτά/μήναHG 1506/2024, legislatie.just.ro
Κατώτατος μισθός (Ιούλ–Δεκ 2026)4.325 RON μεικτά/μήναHG 146/2026, legislatie.just.ro
Εισφορά σύνταξης εργαζομένου (CAS)25 τοις εκατόΔομή ANAF D112, anaf.ro
Εισφορά υγείας εργαζομένου (CASS)10 τοις εκατόΔομή ANAF D112, anaf.ro
Ασφάλιση εργασίας εργοδότη (CAM)2,25 τοις εκατόΔομή ANAF D112, anaf.ro
Τυπικός συντελεστής φόρου εισοδήματος10 τοις εκατόΆρθρο 64, Φορολογικός Κώδικας, anaf.ro
Ανώτατο όριο απαλλαγής φόρου εισοδήματος IT10.000 RON μεικτά/μήναΆρθρο 60 παρ. 2, Νόμος 227/2015
Ισχύς απαλλαγής IT έως31 Δεκεμβρίου 2028Νόμος 296/2023, legislatie.just.ro
Φορολογικός συντελεστής μικροεπιχειρήσεων (έως 60.000 € έσοδα)1 τοις εκατόΆρθρο 51(1)(α), Φορολογικός Κώδικας, anaf.ro
Φορολογικός συντελεστής μικροεπιχειρήσεων (πάνω από 60.000 € ή συγκεκριμένο CAEN)3 τοις εκατόΆρθρο 51(1), Φορολογικός Κώδικας, anaf.ro
Όριο επιλεξιμότητας εσόδων μικροεπιχειρήσεων 2026100.000 ευρώANAF Cluj, Απρίλιος 2026, anaf.ro

Τι σημαίνουν αυτοί οι αριθμοί στην πράξη για ένα πραγματικό άτομο; Ένας Ρουμάνος προγραμματιστής με μεικτές αποδοχές 8.000 RON τον μήνα —πολύ κάτω από το όριο των 10.000 RON— πληρώνει 25 τοις εκατό CAS (2.000 RON) και 10 τοις εκατό CASS (800 RON), αλλά μηδενικό φόρο εισοδήματος. Ο καθαρός μισθός του είναι περίπου 5.200 RON. Ένας αντίστοιχος εργαζόμενος εκτός της απαλλαγής IT με τον ίδιο μεικτό μισθό πληρώνει επιπλέον 800 RON τον μήνα σε φόρο εισοδήματος — δηλαδή 9.600 RON τον χρόνο που βγαίνουν απευθείας από την τσέπη του. Μην αφήνετε αυτά τα χρήματα στο τραπέζι.

Αυτό που ο εργοδότης σας δεν θα σας πει ποτέ

Εδώ είναι που οι εργαζόμενοι την πατάνε. Η απαλλαγή για τον κλάδο της πληροφορικής δεν είναι αυτόματη με την έννοια ότι ο εργοδότης σας πρέπει να την επαληθεύσει και να την εφαρμόσει ενεργά. Οι εργαζόμενοι εταιρειών των οποίων το αντικείμενο δραστηριότητας περιλαμβάνει τη δημιουργία λογισμικού υπό τους αναφερόμενους κωδικούς CAEN επωφελούνται από την απαλλαγή φόρου εισοδήματος, υπό την προϋπόθεση ότι πληρούνται όλες οι σωρευτικές προϋποθέσεις. Εάν ο εργοδότης σας δεν έχει καταχωρίσει τον σωστό κωδικό CAEN ή εάν δεν έχει επιβεβαιώσει ότι ο συγκεκριμένος ρόλος σας πληροί τις προϋποθέσεις, η απαλλαγή ενδέχεται να μην εφαρμοστεί — και εκτός αν ελέγχετε το εκκαθαριστικό σας γραμμή προς γραμμή, δεν θα το προσέξετε ποτέ.

Ιδού τι μπορείτε να κάνετε τώρα. Πρώτον, ζητήστε από το τμήμα ανθρώπινου δυναμικού ή μισθοδοσίας σας να επιβεβαιώσει εγγράφως ότι η απαλλαγή φόρου εισοδήματος για τον κλάδο της πληροφορικής εφαρμόζεται στον μισθό σας και ότι η θέση εργασίας σας ταξινομείται σε έναν από τους πέντε επιλέξιμους κωδικούς CAEN. Δεύτερον, ελέγξτε το μηνιαίο εκκαθαριστικό σας: η γραμμή για το "impozit pe venit" (φόρος εισοδήματος) θα πρέπει να δείχνει μηδέν εάν ισχύει η απαλλαγή. Εάν εμφανίζει οποιοδήποτε θετικό ποσό και εργάζεστε στον τομέα του λογισμικού, ζητήστε γραπτή εξήγηση. Τρίτον, εάν πιστεύετε ότι η απαλλαγή δεν εφαρμόζεται σωστά, έχετε το δικαίωμα να υποβάλετε καταγγελία στην ANAF (Εθνική Φορολογική Διοίκηση) μέσω της πύλης τους στο anaf.ro, ή να ζητήσετε μια γραπτή φορολογική απόφαση (soluție fiscală individuală anticipată) για να διευκρινίσετε το καθεστώς σας.

Εάν είστε ελεύθερος επαγγελματίας, σύμβουλος ή κάποιος που διαρθρώνει το εισόδημά του μέσω δικής του εταιρείας αντί για σύμβαση εργασίας, το καθεστώς των μικροεπιχειρήσεων είναι ο δεύτερος σημαντικός νομικός μοχλός που έχετε στη διάθεσή σας. Οι μικροεπιχειρήσεις με έσοδα που δεν υπερβαίνουν τις 60.000 ευρώ φορολογούνται με 1 τοις εκατό επί των συνολικών εσόδων. Το 2026, μια ρουμανική νομική οντότητα μπορεί να εφαρμόσει το σύστημα φορολόγησης μικροεπιχειρήσεων εάν, στις 31 Δεκεμβρίου 2025, κατέγραψε έσοδα που δεν υπερέβαιναν το ισόποσο σε RON των 100.000 ευρώ. Πρόκειται για χαμηλότερο όριο από το προηγούμενο έτος —το όριο μειώθηκε από 250.000 ευρώ σε 100.000 ευρώ από την 1η Ιανουαρίου 2026— οπότε αν βρίσκεστε ήδη σε αυτό το καθεστώς ή το σκέφτεστε, αυτή η αλλαγή είναι κρίσιμο να γίνει κατανοητή τώρα.

Ρουμανία εναντίον της υπόλοιπης Ευρώπης

Το πλαίσιο έχει σημασία και η ειλικρινής εικόνα είναι μικτή. Από την 1η Ιανουαρίου 2026, ο κατώτατος μισθός της Ρουμανίας των 795 ευρώ την τοποθετεί κάτω από το όριο των 1.000 ευρώ, μαζί με τη Βουλγαρία (620 ευρώ), τη Λετονία (780 ευρώ), την Ουγγαρία (838 ευρώ), την Εσθονία (886 ευρώ), τη Σλοβακία (915 ευρώ), την Τσεχία (924 ευρώ) και τη Μάλτα (994 ευρώ). Σε 8 άλλες χώρες της ΕΕ, οι κατώτατοι μισθοί κυμαίνονταν από 1.000 έως 1.500 ευρώ, ενώ στις υπόλοιπες 6 —Γαλλία, Βέλγιο, Ολλανδία, Γερμανία, Ιρλανδία και Λουξεμβούργο— οι κατώτατοι μισθοί ήταν πάνω από 1.500 ευρώ τον μήνα. Η ονομαστική θέση της Ρουμανίας κοντά στο κάτω μέρος του πίνακα της ΕΕ είναι πραγματική και δεν πρέπει να αγνοηθεί.

Ωστόσο, η απαλλαγή για τον κλάδο της πληροφορικής αλλάζει ριζικά τον υπολογισμό των πραγματικών καθαρών αποδοχών για ένα μεγάλο τμήμα του εργατικού δυναμικού της Ρουμανίας — και δεν υπάρχει αντίστοιχη καθολική απαλλαγή φόρου εισοδήματος για τους εργαζόμενους στον τομέα της πληροφορικής σε αυτή την κλίμακα στη Βουλγαρία, την Ουγγαρία ή την Πολωνία. Η επιβάρυνση των εργοδοτικών κοινωνικών εισφορών (CAM) της Ρουμανίας στο 2,25 τοις εκατό περιγράφεται ως η χαμηλότερη στην ΕΕ, γεγονός που την καθιστά επίσης σημαντικά φθηνότερη χώρα για απασχόληση από την άποψη του συνολικού κόστους. Όταν συνδυάζετε τον μηδενικό φόρο εισοδήματος με μια επιβάρυνση εργοδοτικών εισφορών 2,25 τοις εκατό, ένας Ρουμάνος εργαζόμενος στον τομέα της πληροφορικής με μεικτές αποδοχές 8.000 RON διατηρεί μεγαλύτερο ποσοστό του μισθού του από πολλούς αντίστοιχους εργαζόμενους σε χώρες της ΕΕ με υψηλότερους μισθούς, όπου οι συντελεστές φόρου εισοδήματος ξεκινούν από 20 έως 32 τοις εκατό από το πρώτο ευρώ.

Πώς να διεκδικήσετε όσα σας οφείλονται

  1. Επαληθεύστε τον κωδικό CAEN. Ρωτήστε τον εργοδότη σας ή ελέγξτε την εγγραφή της εταιρείας στο Oficiul Național al Registrului Comerțului (ONRC) στη διεύθυνση onrc.ro. Ο καταχωρημένος κωδικός CAEN του εργοδότη σας πρέπει να είναι ένας από τους εξής: 5821, 5829, 6201, 6202 ή 6209 για να ισχύσει η απαλλαγή IT.

  2. Επιβεβαιώστε ότι ο τίτλος εργασίας σας πληροί τις προϋποθέσεις. Η υπουργική απόφαση (Ordin 20463/2023, διαθέσιμη στο legislatie.just.ro) περιλαμβάνει παράρτημα με τα συγκεκριμένα επαγγέλματα και δραστηριότητες που πληρούν τις προϋποθέσεις. Ελέγξτε αν ο τίτλος εργασίας σας ή η περιγραφή θέσης εργασίας (fișa postului) αντιστοιχεί σε έναν από αυτούς τους ρόλους. Εάν δεν αντιστοιχεί —ακόμα και αν γράφετε κώδικα κάθε μέρα— η απαλλαγή ενδέχεται να μην εφαρμοστεί.

  3. Ελέγξτε τα εκκαθαριστικά σας για το τρέχον έτος. Ανοίξτε κάθε εκκαθαριστικό από τον Ιανουάριο του 2026 και βρείτε τη γραμμή "impozit pe venit". Εάν πληροίτε τις προϋποθέσεις και εμφανίζει ποσό διάφορο του μηδενός, πιθανότατα δικαιούστε επιστροφή χρημάτων. Επικοινωνήστε αμέσως με το τμήμα μισθοδοσίας σας και στη συνέχεια υποβάλετε αίτηση διόρθωσης μέσω της ηλεκτρονικής πλατφόρμας της ANAF στη διεύθυνση e-anaf.ro.

  4. Ελέγξτε το όριο εσόδων για μικροεπιχειρήσεις εάν διαθέτετε δική σας SRL. Το όριο εσόδων των 100.000 ευρώ για το 2026 επαληθεύεται με βάση τα σωρευτικά έσοδα από την αρχή του φορολογικού έτους, συμπεριλαμβανομένων των εσόδων συνδεδεμένων επιχειρήσεων κατά περίπτωση. Εάν πλησιάζετε αυτό το όριο στα μέσα του έτους, προγραμματίστε εκ των προτέρων — μόλις ξεπεραστεί, μεταβαίνετε στον τυπικό εταιρικό φόρο για το τρίμηνο κατά το οποίο ξεπεράστηκε το όριο.

  5. Χρησιμοποιήστε τα εργαλεία του EuroDuty για να υπολογίσετε τον πραγματικό καθαρό μισθό σας —συμπεριλαμβανομένης της περίπτωσης με και χωρίς την απαλλαγή IT— και συγκρίνετε την κατάστασή σας με εργαζόμενους σε άλλες χώρες της ΕΕ. Ο δωρεάν υπολογιστής μισθού σάς επιτρέπει να εισάγετε τα ακριβή μεικτά ποσά και τις εισφορές σας, και ο συγκριτής μισθών σάς δείχνει πώς στέκεται η Ρουμανία και στα 27 κράτη μέλη της ΕΕ.

  6. Εάν έχετε αμφιβολίες, ζητήστε φορολογική απόφαση. Η ANAF επιτρέπει σε μεμονωμένους φορολογούμενους και εργοδότες να ζητούν γραπτή προκαταρκτική φορολογική απόφαση (soluție fiscală individuală anticipată) που διευκρινίζει πώς εφαρμόζεται ο νόμος στη συγκεκριμένη κατάστασή τους. Υποβάλετε το αίτημά σας μέσω του anaf.ro — είναι νομικά δεσμευτικό μόλις εκδοθεί.



Υπολογίστε τον ακριβή καθαρό μισθό σας και συγκρίνετε τα δικαιώματά σας και στις 27 χώρες της ΕΕ στο EuroDuty — εντελώς δωρεάν.


ΥΠΕΝΘΥΜΙΣΗ: Η γλώσσα εξόδου είναι τα Ελληνικά. Κάθε επικεφαλίδα, πρόταση και ετικέτα παραπάνω πρέπει να αποδοθεί στα Ελληνικά. Αυτό το άρθρο συζητά για τη Ρουμανία, αλλά πρέπει να μεταφράσετε στα Ελληνικά ανεξάρτητα από τη χώρα για την οποία γίνεται λόγος — μην αλλάξετε στη γλώσσα της χώρας για την οποία γράφεται το κείμενο. Τερματίστε ακριβώς εκεί που τελειώνει η πηγή. Επιστρέψτε ΜΟΝΟ τη μεταφρασμένη μορφή Markdown.

Συχνές Ερωτήσεις

Οι εργαζόμενοι εταιρειών που δραστηριοποιούνται στη Ρουμανία, των οποίων η επιχειρηματική δραστηριότητα περιλαμβάνει τη δημιουργία λογισμικού υπό τους κωδικούς CAEN 5821, 5829, 6201, 6202 ή 6209, ενδέχεται να επωφεληθούν από την απαλλαγή φόρου εισοδήματος, υπό την προϋπόθεση ότι ο συγκεκριμένος ρόλος τους περιλαμβάνεται στο παράρτημα των επιλέξιμων επαγγελμάτων και πληρούνται όλες οι σωρευτικές προϋποθέσεις που ορίζονται στην κοινή υπουργική απόφαση. Η απαλλαγή ισχύει για μισθολογικά έσοδα που προέρχονται από δραστηριότητες δημιουργίας λογισμικού έως τις 31 Δεκεμβρίου 2028 και καλύπτει μηνιαίο μεικτό εισόδημα έως 10.000 RON.

Η απαλλαγή IT ισχύει μόνο για το μέρος του μεικτού μηνιαίου μισθού έως 10.000 RON. Το εισόδημα πάνω από αυτό το όριο υπόκειται στον τυπικό συντελεστή φόρου εισοδήματος 10 τοις εκατό. Οι εισφορές CAS στο 25 τοις εκατό και CASS στο 10 τοις εκατό συνεχίζουν να εφαρμόζονται επί του πλήρους μεικτού μισθού ανεξάρτητα. Εάν κερδίζετε 12.000 RON μεικτά, τα πρώτα 10.000 RON είναι αφορολόγητα και πληρώνετε φόρο εισοδήματος 10 τοις εκατό μόνο για τα υπόλοιπα 2.000 RON — δηλαδή 200 RON σε φόρο εισοδήματος αντί για 1.200 RON. Η εξοικονόμηση παραμένει πολύ σημαντική.

Το ανώτατο όριο εσόδων για την επιλεξιμότητα ως μικροεπιχείρηση μειώθηκε στο ισόποσο των 100.000 ευρώ από την 1η Ιανουαρίου 2026, και αυτό το όριο επαληθεύεται με τη συνάθροιση των εσόδων της ρουμανικής νομικής οντότητας με εκείνα των συνδεδεμένων επιχειρήσεων. Το προηγούμενο όριο ήταν 250.000 ευρώ. Ο φορολογικός συντελεστής παραμένει 1 τοις εκατό για μικροεπιχειρήσεις με έσοδα που δεν υπερβαίνουν τις 60.000 ευρώ και 3 τοις εκατό για εκείνες που υπερβαίνουν τις 60.000 ευρώ ή ασκούν ορισμένες περιορισμένες δραστηριότητες. Εάν η εταιρεία σας βρισκόταν προηγουμένως στο καθεστώς μικροεπιχειρήσεων με βάση έσοδα μεταξύ 100.000 και 250.000 ευρώ, δεν είστε πλέον επιλέξιμοι από το 2026.

Όχι. Η απαλλαγή φόρου εισοδήματος βάσει του άρθρου 60, σημείο 2 του Νόμου 227/2015 ισχύει για εισοδήματα που προέρχονται από δημιουργία λογισμικού βάσει ατομικής σύμβασης εργασίας, αναφοράς υπηρεσίας, πράξης απόσπασης ή διάθεσης. Αυτό σημαίνει ότι πρέπει να είστε μισθωτός με τυπική σύμβαση εργασίας για να επωφεληθείτε. Οι ελεύθεροι επαγγελματίες που λειτουργούν ως PFA ή μέσω της δικής τους SRL διαρθρωμένης ως μικροεπιχείρηση ακολουθούν διαφορετικούς κανόνες — συγκεκριμένα τον φόρο μικροεπιχειρήσεων 1 ή 3 τοις εκατό επί των εσόδων, όχι την απαλλαγή μισθού IT.

Μετά την αναβολή της προγραμματισμένης αύξησης του Ιανουαρίου 2026, η Κυβέρνηση όρισε με την Κυβερνητική Απόφαση Αρ. 146/2026 τον νέο μεικτό κατώτατο μισθό στα 4.325 RON για εργαζόμενους πλήρους απασχόλησης, με ισχύ από την 1η Ιουλίου 2026. Από την 1η Ιανουαρίου έως τις 30 Ιουνίου 2026, ο μεικτός εθνικός κατώτατος μισθός παρέμεινε στα 4.050 RON τον μήνα, αμετάβλητος από το 2025. Ο κατασκευαστικός τομέας έχει ξεχωριστό, υψηλότερο κατώτατο μισθό 4.582 RON, ο οποίος επιβεβαιώθηκε στο επίσημο έγγραφο προδιαγραφών ANAF D112 για το 2026.

Μείνετε Ενημερωμένοι

Μηνιαίες ενημερώσεις για μισθούς και εργατικό δίκαιο στην ΕΕ

Με την εγγραφή σας, συναινείτε να λαμβάνετε το ενημερωτικό δελτίο της EuroDuty. Δείτε την Πολιτική απορρήτου μας.

Δωρεάν · Χωρίς spam · Διαγραφή όποτε θέλετε

Μοιραστείτε αυτό το άρθρο:WhatsAppLinkedInX / Twitter