Hvert år efterlader hundredetusindvis af arbejdere i Polen reelle penge på bordet. Ikke fordi de ikke fortjener det. Ikke fordi pengene ikke findes. Men fordi ingen fortalte dem, at det var der. Fra uopkrævede PIT-tilbagebetalinger til Rodzina 800 Plus-ydelsen, som nogle forældre stadig ikke har søgt om — det polske skatte- og ydelsessystem holder stilfærdigt på penge, der tilhører dig. Denne artikel er din guide til at få dem tilbage.
De skjulte penge, som arbejdere i Polen mister lige nu
Her er noget, som de fleste mennesker aldrig finder ud af: den polske stat jager dig ikke automatisk ned for at give dig en tilbagebetaling. Systemet er forhåndsauditfyldt via e-PIT, ja — men det anvender ikke automatisk alle lettelser, du er berettiget til. Flere lettelser er tilgængelige, herunder børneelettelse (ulga prorodzinna), som gøres gældende via PIT/O-bilagene. Beløbene pr. barn pr. år udgør PLN 1.112,04 for henholdsvis første og andet barn, PLN 2.000,04 for tredje barn og PLN 2.700 for fjerde og hvert følgende barn. Hvis din arbejdsgiver aldrig indsendte disse oplysninger korrekt, eller hvis du blot klikker udover den forhåndsauditfyldte formular uden at tjekke, er de penge væk for året.
Her er det, arbejdere bliver fanget af. Systemet er ikke designet til at hjælpe dig — det er designet til overholdelse. Forskellen mellem en arbejder, der får en tilbagebetaling, og en, der ikke gør, er næsten altid ikke mere end information. Du læser dette, fordi du ønsker at være på den rigtige side af det gap.
Ansatte i Polen betaler 13,71 procent i ZUS-socialbidrag — opdelt som pension (emerytalna) på 9,76 procent, invaliditet (rentowe) på 1,5 procent og sygdom (chorobowe) på 2,45 procent — med et maksimum på PLN 282.600 årligt for 2026, plus et 9 procent sygeforsikringsbidrag uden loft. Disse fradrag er obligatoriske. De lettelser, der kommer tilbage på den anden side? De er helt og aldeles op til dig.
Hvad loven faktisk siger
Polen beskatter personlig indkomst efter en to-trinnet progressiv skala. Indkomst op til PLN 120.000 om året beskattes med 12 procent, og indkomst over denne grænse beskattes med 32 procent. Oven på trinene ligger et skattefrit beløb — kwota wolna — på PLN 30.000, hvilket betyder, at der ikke skal betales indkomstskat af de første PLN 30.000 af årlig indkomst, og som reducerer skatteregningen med PLN 3.600 på tværs af hele landet. I klartekst: hvis du tjener PLN 57.600 om året — hvilket er præcis 2026-minimalløn — er du allerede langt ind i område, hvor det skattefrie beløb gør en væsentlig forskel på det, du skylder.
En lettelse skiller sig ud for yngre arbejdere. Ansatte under 26 år betaler ingen indkomstskat på beskæftigelsesindkomst op til PLN 85.528 om året, og dette anvendes automatisk uden nogen ansøgning. Mange unge arbejdere indser ikke, at dette sker for dem — og kritisk set, mange indser ikke, at hvis deres arbejdsgiver beregner det forkert, kan de gøre krav på den overbetalt skat tilbage.
PIT-indleveringsdeadline i Polen er 30. april, via e-PIT. Hvis du ikke overholder denne dato, mister du dit tilbagebetalingsvindue for året. Skattemyndigheden behandler typisk tilbagebetalinger inden for en til to uger efter indgivelsen, selvom det kan tage op til 90 dage i usædvanlige tilfælde. Jo hurtigere du indsender, jo hurtigere får du betaling.
De reelle tal for 2026
Alle figurer nedenfor er bekræftet fra en 2026-kilde under denne session. Ingen skøn. Ingen minder. Ingen forældede figurer.
| Kategori | Figur | Kilde |
|---|---|---|
| Mindste månedsløn (brutto) | PLN 4.806 | Bekendtgørelse fra Ministerrådet, 11. sept. 2025 |
| Mindste timeløn | PLN 31,40 brutto | Bekendtgørelse fra Ministerrådet, 11. sept. 2025 |
| Dato i kraft | 1. januar 2026 (ingen ændring midt på året) | Bekræftet officielt |
| PIT lavere skat | 12 procent (op til PLN 120.000/år) | Polsk PIT-lov |
| PIT øvre skat | 32 procent (over PLN 120.000/år) | Polsk PIT-lov |
| Skattefrit tillæg (kwota wolna) | PLN 30.000/år | Polsk PIT-lov |
| Under-26 indkomstskattebefrielse | PLN 85.528/år | Polsk PIT-lov (ulga dla młodych) |
| Ansattes ZUS-bidrag | 13,71 procent (pension 9,76%, invaliditet 1,5%, sygdom 2,45%) | ZUS 2026 |
| Ansattes sundhedsbidrag | 9 procent (intet loft, ikke fradragsberettiget) | Polsk ZUS/sundhedslov |
| Børneelettelse — 1. og 2. barn | PLN 1.112,04 hver pr. år | PIT/O-lettelsesregler 2026 |
| Børneelettelse — 3. barn | PLN 2.000,04 pr. år | PIT/O-lettelsesregler 2026 |
| Børneelettelse — 4.+ barn | PLN 2.700 pr. år | PIT/O-lettelsesregler 2026 |
| Rodzina 800 Plus-ydelse | PLN 800 pr. måned pr. barn (op til 18 år) | ZUS / Lov af 11. feb. 2016 |
| Returlettelse (ulga na powrót) | PLN 85.528/år fritaget, op til 4 år | PIT-lov / saregofinance.pl |
| PIT-indleveringsdeadline | 30. april 2026 | Polsk skattemyndighed |
Fra 1. januar 2026 er den lovpligtige mindsteløn i Polen PLN 4.806 brutto pr. måned for fuldtidsarbejde, med en minimumsimeløn på PLN 31,40 zloty. Der vil ikke være en justering midt på året i 2026; disse takster vil forblive i kraft i hele kalenderåret. Det betyder et baseline, ét sæt beregninger og ingen overraskelser halvvejs gennem året. Men en arbejder på PLN 4.806 brutto, som ikke gør krav på børneelettelsen eller internetfradraget, betaler stadig overskud på deres skatteregning hvert enkelt år.
Brug EuroDuty-lønkalkulatoren til at se præcist, hvad du burde tage hjem netto — og spot forskellen mellem det, du tjener, og det, du faktisk har ret til.
Hvad din arbejdsgiver aldrig vil fortælle dig
Det er din arbejdsgivers job at betale dig korrekt og indsende de rigtige bidrag til ZUS. Deres job er ikke at optimere din skatteregning. Det er dit job — og her er det, som de fleste arbejdere aldrig finder ud af.
Først: Rodzina 800 Plus-ydelsen. Family 800+ programmet er en børnepasningsydelse for alle børn op til 18 år, uanset indkomst modtaget af familien. Programmet tilbyder støtte til alle familier, herunder enlige forældre, og midlerne udbetales regelmæssigt hver måned, indtil barnet fylder 18 år. Der er ingen indkomsttest. Der er ingen behovsprøvelse. Hvis du har et barn under 18 og aldrig har søgt, efterlader du PLN 9.600 om året på bordet for hvert barn. Et PESEL-nummer for både ansøgeren og barnet er påkrævet (obligatorisk efter 31. januar 2026), og onlineansøgningen indsendes via PUE ZUS — der er ingen papiransøgninger.
Andet: internetlettelsen. Ulga internetowa refunderer faktiske internetomkostninger, op til PLN 760 pr. år pr. person — eller PLN 1.520 pr. år, hvis begge ægtefæller hver især gør krav på det i deres egne regnskaber. De fleste ansatte har bredbånd derhjemme. Næsten ingen af dem gør krav på dette fradrag. Du har brug for en kvittering eller faktura — det er den eneste dokumentation, der kræves.
Tredje: returlettelsen (ulga na powrót). Ulga na powrót er et skatteincitament for personer, der flytter deres skatteresidens til Polen efter at have boet i udlandet i mindst tre år. Lettelsen fritager op til PLN 85.528 af indkomsten pr. år fra polsk indkomstskat i fire på hinanden følgende skatteår. I kombination med det standard polske skattefrit tillæg på PLN 30.000 kan en skatteyder effektivt tjene op til PLN 115.528 pr. år uden at betale polsk PIT. Der kræves ingen separat ansøgning — lettelsen påstås blot i din årlige PIT-regning. Tusindvis af berettigede arbejdere i Warszawa og i hele Polen gør aldrig krav på dette, fordi det polske navn antyder, at det kun gælder for tilbagevendende polske borgere. Det gør det ikke. EU-borgere, der er flyttet til Polen og opfylder de lovpligtige betingelser, er også berettigede.
Polen over for resten af Europa
Her er det ærlige billede. Minimalløn i Polen steg fra PLN 4.666 i 2025 til PLN 4.806 i 2026 — en stigning på 3 procent. Det er ægte fremskridt. Men kontekst betyder enormt meget, når du forstår, hvad arbejdere lige over grænsen tjener.
Tysklands mindsteløn fra 1. januar 2026 er mindst 13,90 euro brutto i timen — svarende til cirka 2.409 euro pr. måned for fuldtidsarbejde. Mod syd hævede Tjekkiet sin mindsteløn fra 1. januar 2026 til CZK 22.400 pr. måned — en stigning på CZK 1.600 — gælder for ansatte med en ugentlig standardarbejdstid på 40 timer. Det er cirka EUR 924 pr. måned, hvilket placerer Tjekkiet i midten af EU-pakken, men godt under Tyskland på EUR 2.161. Polen sidder tættere på sine østlige naboer i absolut eurotal, selvom købekraftsparitet fortæller en mere nuanceret historie.
Spændvidden er real — men det betyder ikke, at polske arbejdere skal acceptere mindre end det, de er juridisk berettiget til. Hver uopkrævet ydelse, hver ubeseteget lettelse, hver PIT-tilbagebetaling, der ikke indsendes, er forskellen mellem en polsk løn og en endnu lavere. Loven giver dig værktøjer. Brug EuroDuty-lønsamt sammenligningen til at benchmarke din brutto-til-netto over for arbejdere i Tyskland, Tjekkiet og på tværs af alle 27 EU-medlemsstater — helt gratis.
Sådan gør du krav på det, du skylder
-
Log ind på e-PIT på podatki.gov.pl — din forhåndsudgyldt årlige regning udarbejdes automatisk af den polske skattemyndighed. Godkend det ikke blindt. Tjek alle felter for børneelettelse (PIT/O-bilag), internetfradrag og andre lettelser, der gælder for din situation. Deadline for din 2025-indkomstregning er 30. april 2026.
-
Ansøg om Rodzina 800 Plus via PUE ZUS på zus.pl — hvis du har et barn under 18 og ikke modtager PLN 800 pr. måned pr. barn, ansøg online i dag. Hvis du ansøger for sent, dækker tilbagebetalingen højst tre måneder før datoen for din nye ansøgning — så jo hurtigere du handler, jo mindre penge mister du.
-
Indsend dit PIT/O-bilag for børneelettelse — saml dine børns PESEL-numre og vedhæft PIT/O-formularen til din årlige regning. Beløbene er PLN 1.112,04 for henholdsvis første og andet barn pr. år, PLN 2.000,04 for tredje barn og PLN 2.700 for fjerde og hvert følgende barn. Efterlad ikke disse penge på bordet.
-
Tjek din berettigelse for ulga na powrót — hvis du flyttede til Polen fra udlandet efter 2021 og boede uden for landet i mindst tre på hinanden følgende kalenderår, besøg podatki.gov.pl eller konsulter en skatterådgiver. Lettelsen fritager op til PLN 85.528 pr. år fra PIT i fire år, og i kombination med PLN 30.000-skattefritagen, kan du tjene op til PLN 115.528 pr. år helt uden indkomstskat.
-
Gør krav på internetlettelsen (ulga internetowa) — find dine årlige bredbånd- eller internetabonnementsfakturaer. Du kan gøre krav på op til PLN 760 pr. år pr. person, hvilket reducerer din skattepligtige indkomst direkte. Opbevar dokumentation i mindst fem år i tilfælde af en revision.
-
Hvis du er under 26, verificer at ulga dla młodych er anvendt korrekt — arbejdere under 26 betaler ingen indkomstskat på beskæftigelsesindkomst op til PLN 85.528 pr. år (cirka PLN 7.100 pr. måned). Dette gælder automatisk — ingen ansøgning påkrævet. Hvis du har betalt skat på indkomst under denne grænse, indsend en rettelse gennem e-PIT og gør krav på din tilbagebetaling.
Beregn din eksakte nettoløn og sammenlign dine rettigheder på tværs af alle 27 EU-lande på EuroDuty — helt gratis.
Ofte Stillede Spørgsmål
Fra 1. januar 2026 er den lovpligtige mindsteløn i Polen **PLN 4.806 brutto pr. måned** for fuldtidsarbejde, fastsat ved bekendtgørelse fra Ministerrådet. Der vil ikke være en justering midt på året i 2026; denne takst forbliver i kraft i hele kalenderåret. Minimumsørekvisitiontaksten for civile aftaler er PLN 31,40 brutto.
Family 800+ programmet giver PLN 800 pr. barn pr. måned for alle børn op til 18 år, uanset familiens indkomst, herunder enlige familier. Fra 31. januar 2026 er et PESEL-nummer for både ansøgeren og barnet obligatorisk, og ansøgninger indsendes udelukkende online via PUE ZUS — der er ingen papiransøgninger. For polske borgere og EU-beboere med juridisk status i Polen er der ingen behovsprøvelse og ingen indkomstgrænse.
De mest almindeligt ubesøgte lettelser er børneelettelsen (*ulga prorodzinna*), internetfradraget (*ulga internetowa*) og returlettelsen (*ulga na powrót*) for dem, der er flyttet til Polen. Børneelettelsesbeløb er PLN 1.112,04 pr. år for henholdsvis første og andet barn, PLN 2.000,04 for tredje og PLN 2.700 for fjerde og efterfølgende børn. Internetlettelsen dækker op til PLN 760 pr. år pr. person, og ingen af disse anvendes automatisk af din arbejdsgiver — du skal gøre krav på dem selv via PIT/O-formularen i din årlige regning.
Indgivelse af din PIT-regning er obligatorisk for polske skattebeboere, med deadline 30. april 2026 for indkomst tjent i 2025. Hvis du ikke gav et tidligere års regning og udeblev fra lettelser, du var berettiget til, kan du indsende en korrigeret regning (*korekta zeznania*) for det relevante år. Hvis du havde ret til en lettelse, men ikke har benyttet den endnu, kan du indsende rettelser til dine regnskaber og opnå en tilbagebetaling af overbetaling, potentielt genvinde betydelige beløb. Rettelser indsendes via e-PIT-portalen på podatki.gov.pl.
Ja. Ansatte under 26 år betaler ingen indkomstskat på beskæftigelsesindkomst op til PLN 85.528 om året, og denne lettelse — kaldet *ulga dla młodych* — appliceres automatisk uden nogen ansøgning. Hvis du er under 26 og din lønseddel viser, at indkomstskat trækkes fra indtjening under denne grænse, kan din arbejdsgiver beregne forkert. Indsend en rettelse gennem e-PIT og genvind den overbetalt skat omgående.
Hold Dig Opdateret
Månedlige opdateringer om lønninger og arbejdsret i EU
Gratis · Ingen spam · Afmeld når som helst